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一把手入狱、高管流失、亏损严重、债务风险、业务受困、融资无望,暴风集团还能“暴走”吗?

值得一提的是,在该员工的字里行间里并不能感觉到暴风集团正面临危机。“刚来的的时候福利挺好的,这一年也没有什么大的影响,福利工资都是正常,其实大家都感觉不出什么,就是外面消息比较多。” 上述员工告诉猎云网。

关于偿债风险的应对措施是:公司将聚集主业,改善主营业务的盈利能力,通过经营收益或业务合作偿还部分债务;积极与债权人协商,努力达成有效的和解方案。

对此,深交所让暴风集团尽快找人,以确保公司经营稳定,能够及时地履行信息披露义务。另外,张鹏宇目前仍持有暴风集团股份154,139股。公告提到,张鹏宇离职后半年内,不转让其所持本公司股份。

对于离任这件事,猎云网也联系上张鹏宇本人,但其表示,这个事以公告为准。对于其本人是否还在暴风集团任职,以及集团高管是否已经全部离职的问题,张鹏宇并未做回应。

暴风集团在报告中还提到,预计公司2019年年末的净资产为负,对此的应对措施是,加快产品结构化调整,增加新业务,对市场用户垂化定位,推出明确差异化策略,增加公司的持续经营能力;积极与客户、供应商沟通,并进行债务重组,回笼部分资金或减少负债,用于公司业务发展;删减冗余业务,精简人员,大幅缩减运行成本,提升劳动效率,降低成本费用;创新融资渠道,加强与金融机构沟通,优化融资模式,减少债务风险;优化资产负债,提升净资产水平。

正遭遇“暴风袭击”的暴风集团股价也是令人担忧,继昨日跌停之后,10月31日,暴风集团再度跌停,截至下午三时,股价报4.67元,总市值 15.39亿元;今日开盘,暴风集团以4.20元股价直接跌停。

猎云网向上述负责广告销售的员工进行求证。该员工称,公司原本发工资的日期在月初,后改到月末。对于公司是否拖欠工资,该员工表示“不好回答”。

2019年前三季度亏损6.5亿,“暴风中”的暴风集团何去何从?暴风集团10月30日发布的2019年第三季度财报显示,2019年前三季度,暴风集团的营收为9360万元,同比下滑90.95%;净利润亏损6.5亿元,上年同期亏损2.28亿元,同比亏损增加了184.50%;扣除非经常性损益后,归属于上市公司股东的净亏损为4.32亿元。

暴风集团新办公地点位于北京市海淀区北太平庄路2号21号楼5层。从大楼外观看,其所在的五层办公区域的面积大概在200平米左右。在内部楼层导览栏,猎云网未发现暴风集团的名称。

52亿浸鑫基金主要投向MP&Silva,最终以MP&Silva破产告终。因无按合同履行承诺,暴风集团也被昔日同伴一纸诉状告上法院。

然而,暴风集团的主营业务主要包括暴风电视、暴风影音、暴风魔镜三部分,冯鑫曾在2018年初提出“All for TV”,但押注暴风TV这步棋并未见成效。如今的暴风又有哪个大佬敢来接盘?

根据暴风集团披露,其中较大的亏损来自于公司2019年1月至9月期间计提相应的资产减值准备2.89亿元(未经审计);以及公司丧失深圳暴风智能科技有限公司控制权确认投资收益2.8亿。

张鹏宇、张丽娜离职,也就意味着暴风集团的高级管理人员已全部离职。另外,昨日猎云网发现,暴风影音官网、APP均无法打开。暴风集团一位员工告诉猎云网,这与高管离职没有直接关系,是服务器损坏,正在维修。

投资人说丨年底科技股高调返场!这三条投资主线守正出奇

第一财经:接下来会怎么操作,防守还是进攻?任竞辉:指数不会有趋势性的大幅上涨,也不会有趋势性的大幅下跌,可能80%的时间都要在结构中去寻找获利机会。当前机构还是比较看好成长类的,一方面大消费,包括医药板块的结构性机会,另一方面来自于科技板块的成长股。在这个时点上,我们更看好后者,我们认为科技股在未来相当长的一段时间内,会跑赢偏防御类的消费板块,这个是我们对未来一段时间的投入重点。

任竞辉:作为板块整体来看,它肯定很难复制今年上半年的快速上涨,或者是这种比较大的涨幅,接下来一定是分化的。真的能把这种竞争力体现为财报的公司,它的股价持续性会比较强。其它一些炒概念的、或者相关产品不能快速放量的产业链公司,它的股价我觉得会面临比较大的风险。

然而,迄今为止,暴风集团已经多次发布关于股票存在被暂停上市风险的提示性公告。关于管理人员和技术人员流失的风险及应对措施,暴风集团在2019年上半年报告中提到:如果公司在人才管理方面协调失当,或其它因素造成管理人员和技术人员流失,将可能对公司业务经营的稳定性产生不利影响。

仅普通员工在岗,拖欠工资说法不一在其全部高管离职消息披露后,猎云网也于昨日下午前往其新的办公地点了解暴风集团实际运营情况。暴风集团曾于9月4日发出办公地址和联系方式的变更报告,其曾经的办公地址位于首享科技大厦,据中介机构透露,暴风曾租下6层、10层、13层。目前,暴风集团已全部从首享科技大厦搬离。

第一财经:现在是布局科技股的好时机吗?任竞辉:我们认为四季度是布局科技股的好时机,尤其是为明年一季度布局科技股的好时机。四季度会有一些机构,他们有一些调仓行为,会把获利比较多的一些科技股减掉,然后去布局估值较低的银行股金融股。我们认为这个时候肯定会有一些好的股票,因为羊群效应被错杀,我们现在也在在积极耐心地捕捉这些被错杀的机会,为明年积极做布局。

任竞辉:科技股跟消费股它们有共同之处,但也有区别。一个有走成蓝筹潜质的公司,我们认为在早期的去判断,首先要看它的行业龙头地位。有了这个地位之后,在初期我们会对它的财务指标的容忍度会高一点,不会刻意去追求它的现金流、它的市盈率。但市值大到一定程度的时候,比如说突破了1000亿以上2000亿以上的时候,这个时候它就已经是一个蓝筹股了,这个时候我们就会对公司的比如说治理结构、现金流、资产负债率等等,就会比较全面地去考察。我们认为一个好的科技类公司,从普通的制造变成高科技的制造,它的ROE水平应该是接近30%或者是30%以上,这个很重要的一个分水岭。它的净利润率应该有能力达到15%到20%的,这个是它区别于传统制造的一个分水岭。

任竞辉:眼前走到这个位置,大家对进一步的利好政策,预期有所保守。所以在这个时候、在这个位置,很多机构选择了获利了结,然后去观察政策下一步的走向,主要是货币政策和财政政策这些对股市影响比较大的政策。我们是比较中性地看待后市。短期内我们觉得,在战术层面的操作要谨慎一些,不要去做追涨杀跌。但是在对于未来,比如说明年一季度,我们认为又孕育着很多机会。

中性看待后市 战术层面谨慎操作做好仓位控制 看好科技股核心资产动态变化 科技股和核心资产将逐步融合第一财经:任总好,三季度以来,A股出现了小幅回暖,但并没有实现有效突破。多重消息影响下,市场持续震荡博弈。进入到十一月,您对A股的后市怎么看?

猎云网注意到,暴风集团专门雇有保安在办公区值守,不允许无关人员进入。在暴风集团公司门外,一位员工表示,她也是刚刚看媒体报道才知道高管离职消息,公司在此之前并没有对内部员工告知此事,而此前自己也没有察觉出异样。

第一财经:明年什么时候?枫池资产:如果快的话,我觉得明年一季度就会成为一个投资很重要的热点和主线。还有5G这一块。5G这一块对电子消费品的拉动,我们觉得它的周期可能会提前。原来我们以为明年是网络建设的元年,消费品或是5G手机的放量在更晚一点的时间。但我们认为会有很多比如说苹果以外的,尤其是中国的本土品牌厂商,他们会抢跑,他们会为了打破手机需求低迷的状态,积极地推出5G手机以夺取市场份额,各个品牌的军备竞赛已经开始展开了。

一旦暴风集团这两起诉讼败诉,其将面临的是11亿元的债务。这对于已经亏损了6.5亿元的暴风集团来讲可能是致命一击。

上海歌斐资产管理有限公司要求公司受让其所持有的暴风云帆(天津)互联网投资中心(有限合伙)100%财产份额,并履行支付转让价款的义务。涉及金额4.68亿元。

任竞辉:我们很少参与这种切换,更多地把精力放在寻找成长行业的机会上。 在未来的大科技板块里,我们觉得还是要守正出奇,首先立足于景气、业绩有支撑的细分行业,比如说消费电子。消费电子,我们觉得比较好的两点,第一就是智能手机这一块,它是消费电子里占50%以上的权重的,经历了20多个月增速的低迷,现在其实已经进入了一个需求复苏的新周期。如果在明年或者后年再叠加5G拉动的话,我们认为智能手机这个行业即将进入一个很好的景气阶段。所以在产业链上,我们认为大部分的龙头公司都会很好的受益,尤其是像本土品牌华为和苹果这种双巨头的拉动下,如果能横跨这两个品牌产业链的龙头公司,它的增长会更明显。

暴风集团给出的应对措施是,将采取有效的绩效奖励制度和激励措施,通过扁平化的组织决策结构和人性化的管理机制,确保管理人员和技术人员的稳定。

暴风集团命悬一线:高管全部辞职,新办公地仅普通员工在岗

当猎云网向该员工表示希望可以直接向暴风集团高层了解情况时,该员工表示,公司管事的人员都不在,公关也不在,公司里只有普通员工。

高级管理人员仅2人、紧缺一年之久,母公司员工仅剩百余人猎云网发现,根据暴风集团更新后的2018年度报告显示,2019年以前,暴风集团共有三位副总经理,其中王婧、吕宁这2位已分别于2018年3月份和7月份离任;到2019年,高级管理人员仅剩副总经理张鹏宇与首席财务官张丽娜2人,其中张丽娜是在2018年11月15日才正式任职。

第一财经:您怎么定义股市的核心资产方向,接下来,科技股和核心资产的结构性轮动会不会长期持续?任竞辉:核心资产我始终认为它是一个动态变化的概念。科技股短期内的表现,是跟核心资产的跷跷板效应,或者是轮动效应。但从更长期来看,我们认为它们并不是一个对立或者是矛盾的概念。很多科技股在经历了时间考验后,其实已经变成了核心资产。反过来,核心资产的内部也有一些公司因为估值太高,或者是因为业绩没有达到预期,逐渐被机构抛弃。所以我们认为,它们之间的轮动或者是跷跷板效应会逐步走弱、逐步融合,尤其是科技股里的大市值蓝筹股本身就会变成核心资产。

“公司人没多少,离职挺多的,都发不起工资了,谁还在这,有本事的早跳槽了。”职守在暴风集团前台的保安人员告诉猎云网,“公司已经有好几个月没有发工资了。”

另一方面,就是电子消费品创新这一块。比如说TWS无线高保真耳机,这一块前几年慢慢萌芽,苹果把它有所放大。现在我们观察到的趋势是,越来越多的电子消费品品牌在加大这一块的投入和开发。我们也观察到,确实是对产业链公司的业绩起到了实实在在的拉动,在财报上已经有所体现。每一个产品的创新都带来一系列公司的快速增长,这是一个很重要的投资线索。现在比较敏感的一些投资者已经开始注意到这个了,但是我们认为真正在市场上会有比较全面的反映,应该是在明年。

对于暴风集团当前运营情况,上述员工表示,基本是一切正常,业务什么的也没受影响。下午接近六点时,暴风集团另一位内部员工告诉猎云网,此时在办公室办公的员工大概有十几位,有一部分在职员工没有在办公室。

在冯鑫决定用2.6亿元去撬动50亿资金、并接受一系列对赌协议、附加无限连带责任等条件时,击溃暴风集团的地雷就此埋下。

暴风集团曾在10月22日对外发布的公告中称,受上述经营状况的不利变化及其他各方面负面影响,公司对员工的薪酬支付困难,公司人员持续流失。

从暴风集团实际控制人冯鑫因涉嫌犯罪被公安机关采取强制措施,到现在偌大集团无一高管。可以说,暴风集团败在了冯鑫以小博大的资本野心上。

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